（2）面向全体教师开展系列心理健康教育辅导与培训。
（3）开展教师教学基本功竞赛。包括普通基本功、学科基本功和特色基本功等内容的比赛，提高教师的专业素养。
（4）开设“青年教师读书沙龙”。鼓励青年教师加强理论学习，交流心得体会，共同研讨教育教学中遇到的问题，“请进来，走出去”，开展经验交流，加快自身成长。
（5）开展教育教学和教育科研理论学习培训。
（6）进一步完善“导师制”。开展新一期的拜师活动，指定师徒结对对象；期初召开指导教师会，对上一学年的工作进行总结交流，完善和落实培养计划。（二）继续搞好学校民主建设
1、开好学校七届四次教代会，抓好教代会规程、实施细则等制度的落实，充分反映广大教职工的意见和要求，尊重、维护教职工的民主权益。
2、加强党政工共建教工之家工作，争创省级优秀教工之家。工会要积极配合党、政推进校务公开工作，扎扎实实做好民主管理和民主监督。
3、关心教职工的物质文化生活，努力调动教职工工作积极性。坚持开展丰富多彩的文体活动和送温暖活动，为教职工多办实事、好事。关心女教职工的学习、工作、生活，做好计生工作。
4、关心离退休教师的身心健康，为离退人员参与社会，充分发挥其余热提供条件。办好轮山培训中心，以便利用学校的优质资源、离退休教师的力量，为同安的群众服务。
5、建立“领导干部接待日”制度，由学校领导、中层干部与自愿前来的学生与家长进行交流，听取他们在学习、生活、教育教学管理上对学校的意见和建议，架起民主沟通的桥梁。
6、实行严格的公示制度、监督制度，做好信访处理。
三、增强德育工作的科学性和实效性，努力提高全校学生思想品德的整体水平。
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