解读专业 | 文秘——秘语传情，书写芳华

浙江金融职业学院介绍

浙江金融职业学院始建于1975年，矗立在美丽的钱塘江畔，累计为浙江省乃至全国的金融机构输送了近6万名优秀的经济金融人才，约占全省金融从业人员的1/4。作为全国首批示范高职院校、中国特色高水平高职学校，优秀校友们大多已走上领导岗位或成为业务骨干，有近百名校友成为省级分行及以上领导，支行副行长以上干部5000余人。薪火传承，让我们共同铸就教育品牌，一起书写新时代的“金融黄埔”！

▲2020招生宣传片“与行长同行”

文秘专业

专业招生代码：670301

2020年拟招生人数：100人

生源：浙江省内职业高中毕业生

专业咨询电话：0571-88905615

专业特色

专业定位

以培养懂金融、会财会、强“三能”（语言表达能力、文书写作能力、事务处理能力）的高素质技术技能型文秘人才为目标。

主要特色

领先的人才培养理念。文秘专业自2005年就提出并始终坚持的“T型”人才培养理念，既注重素质，又突出技能的文秘“T型”人才培养，为学生的职业发展打下了良好而深厚的基础。这一理念与教育部“高素质技术技能型”高职人才的定位高度一致，超前、正确引领了文秘人才培养工作。

专业成就

我校文秘专业2019年主持完成了文秘专业国家教学标准的研制任务。

2019年我们主持建设文秘专业国家教学资源库，推动互联网+与文秘专业的深度融合。

根据国务院《国家职业教育改革实施方案》的相关要求，适应“互联网+”与高等职业教育的迅速融合的趋势，整合专业资源，建设文秘专业国家教学资源库，是提升专业影响、增强专业培养效果的重要举措。为此，2019年3月浙江金融职业学院联合安徽商贸职业技术学院、河南经贸职业学院，以及来自于全国数十家院校与企业，共同申请建设文秘国家资源库。在前期相关院校、企业通力合作之下，文秘国家资源库已经通过教育部正式立项。

文秘专业国家教学资源库的建设，宏观上说，将会促进国家文化软实力提升教育，服务于一带一路建设的国家战略；从微观上说，将是整合全国文秘优势资源，促进专业发展的有力举措。

师资风采

文秘专业带头人赵志强教授毕业于北京大学古代文学专业，具有深厚的专业功底和教学经验，带领文秘专业曾荣获学院优秀教学团队称号。

文秘专业现有专任教师7名，其中教授1名，副教授3名，讲师2名，助教及以下1名。专任教师队伍中，博士2名，硕士5名，本科1名。4名教师入选学院青年骨干教师培养计划，专业教师双师率达到88.9%。聘请了12名具有丰富经验的企业文秘一线专家，建立了一支专兼结合的文秘教师队伍，为文秘专业教学改革和人才培养提供了师资保证。

核心课程

文秘专业先后开设了《秘书实务》、《秘书文案》、《会议管理实务》、《办公自动化》、《人际沟通》、《电脑速记》等专业核心课程，并为全校各专业开设了《财经应用文写作》、《演讲与口才》两门公共必修课。建设完成文秘教指委精品课程1门，校级精品课程1门，校级视频公开课2门，资源共享课1门。出版了9本文秘专业项目化教材，其中《会议管理实务》成为浙江省“十二五”精品教材。

学生生活

文秘专业格外注重学生人文素质的培养，为此，专门设置了系列人文素养课程，开展了“古代拜师礼”、“书香苑国学诵读”、“金苑秘书节”、“汉字听写大赛”等特色活动，依托“五月风”文学社、“金口”记者团、“凤吟朗诵团”、“小秘书”秘书协会等学生社团，构建了一、二、三课堂融通的文秘实践教学体系。

▲独具特色的拜师礼

▲富有人文特色的国学园地

▲丰富多彩的课外生活

培养成果

目前文秘专业有多名学生在不同岗位成才

其中有：

文秘岗位成功典范

（苏蓓蕾2007届、卓越2011届）

速记行业优秀典范

（孙明华2011届、邵美慧2018届）

创新创业典范

（娄涛涛2007届、戴珍珍2016届）

银行优秀文职典范

（林仁巧2006届、胡威康2007届）

银行客户经理典范

（王洋丽2008届、仇霜霜2011届）

文秘学生在校内外各类比赛中屡创佳绩

所获成就

我校文秘专业在金平果发布的全国高职专业竞争力排行榜中位列第一！

1.每届学生初次就业率、签约率均达到100%。

2.文秘毕业生平均月收入为4066元，排名学院毕业生起薪率第一方阵。

3.文秘毕业生对就业满意度达到80%，位居学校前列；在对专业满意度、学校满意度以及教学评价满意度的调查上，文秘学生都为100%。

（以上数据来源于第三方调查机构麦可思数据有限公司）

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内容来源|文秘专业

微信编辑|俞吉洁、杨檬遐

责任编辑|郑秀文