权威发布|西安理工大学与榆林学院联合引进合同制博士招聘公告

根据《榆林市人民政府 西安理工大学 榆林学院合作框架协议》和《西安理工大学与榆林学院共建、共有、共研、共享协议》精神，结合学科专业建设需要，特面向国内外招聘合同制优秀博士毕业生，热忱欢迎有识之士来校工作！

一

引进对象

国内外优秀博士毕业生

二

引进条件

1.热爱中国共产党，具备良好品行和职业道德，有团队协作精神。

2.年龄原则上应在45周岁以下。

3.身体健康，能够全职在校工作。

4.具有相关学科背景或从业经验，学术成果突出，对本学科建设具有创新性构想和战略性思维。

三

引进方式

1.以榆林学院、西安理工大学共建的榆林节能与环保研究院为主体，以榆林学院为依托进行引进。

2.按全职合同制聘用，聘期2年。

3.参照西安理工大学博士师资招聘标准，由榆林学院和西安理工大学共同进行相关业务能力考查。

4.与榆林学院、榆林节能与环保研究院签订三方聘用合同，明确具体工作任务。

5.聘用合同期满经考核优秀者可入职西安理工大学，合格以上可在榆林学院留任。

四

引进待遇

1.聘期内实行协议工资制，年薪30-50（税前）万元（一人一议）。

2.聘期内博士师资的科研启动费参照榆林学院相关规定执行，由榆林学院提供10-20万元，博士师资的指导教师由西安理工大学选聘高水平教师担任，并由榆林学院提供科研指导费，每生5万元。

3.聘期内超教学科研业绩成果按榆林学院相关规定另行奖励。

4.聘期内享有国家规定的社会保险。

5.聘期内可参加榆林学院专业技术职务任职资格特别评审。

6.与西安理工大学协商，聘用博士子女可在西安理工大学入托、入学。

五

考核管理

1.考核分为三个层次：优秀、合格、基本合格，具体内容根据学科方向按合同约定执行。

2.人事关系由榆林学院委托社会机构进行管理，其党团关系可转入榆林学院，本人可以申请参加学校工会组织。

3.聘期内由榆林节能与环保研究院进行管理，具体由所在学院按校内职工对其进行日常管理，参与所在学院教学、科研与公共活动并按合同约定内容考核。

4.聘期内如违反学校有关规定，学校将解除协议，停发所有待遇。

5.聘期结束后，学校根据应聘者的考核情况决定是否续聘或留用。

六

需求计划

七

应聘方式

（一）投递简历

邮箱：renshichu3891194@163.com

简历名称格式：类别+姓名+专业+毕业院校

（二）联系方式

联系人：蔡老师 李老师

邮 编：719099

电 话：0912-3891194(李老师)

传 真：0912-3891194

网 址：http://www.yulinu.edu.cn/

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编辑：习志园

责编：石晓霞

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