山东医专应邀在省政府新闻发布会上介绍“骨干村医进校园”活动

9月1日下午，省政府新闻办召开新闻发布会，邀请省卫生健康委党组书记、主任、省中医药管理局局长袭燕介绍全省卫生健康系统“庆祝建党一百年、为民办事一百件”实践活动有关情况。开展“骨干村医进校园”活动是省卫生健康委“我为群众办实事”的重要举措之一，山东医专党委副书记、校长舒德峰应邀介绍了活动开展情况。

舒德峰说，开展“骨干村医进校园”活动是省里为基层、为广大村医同仁做的一件实事、好事。学校对此高度重视，成立了由党政主要负责同志任组长的领导小组，制定了工作方案，设立了工作专班，全校90多名同志利用暑假时间参与这项工作。来自济南、德州、滨州、东营四市的460名骨干村医在济南校区接受培训，来自临沂、泰安、淄博三市的540名骨干村医在临沂校区参加培训。培训分5批进行，总体进展顺利。学员对培训满意度达98%。

学校主要做了三方面的工作：一是开展调查研究，了解培训需求。5月下旬，学校负责同志和部分教师到平邑县实地调研，召开乡村医生座谈会，摸清培训需求。学校还牵头组织了全省基层卫生人员培训需求网络调研，调查村医26315名。多数村医认为，工作中迫切需要掌握常见病多发病诊疗、中医适宜技术、辅助检查结果判读、急危重症识别处理、急诊急救技能、慢病管理、传染病防治等方面的知识技能。根据调研结果，学校会同山东中医药高专、菏泽医专研究确定了培训内容。二是精心组织教学，注重培训质量。参加培训的村医都有多年工作经验，培训需求多样，既要求实用有针对性，又要求更新知识，了解必要的新技术。为此，学校遴选优质师资，录制优质在线课程，制作了常见病、多发病的诊疗、公共卫生政策与服务等30多个学时的线上教学资源；现场教学实行教学做一体化，强化技能训练，注重课堂互动，及时解答学员提出的问题。学员离校前的教学质量评估显示，96%的学员认为培训内容合理，98%的学员认为培训有利于业务提升。三是加强组织管理，保证培训效果。本次培训涉及教学设计、师资遴选、食宿安排、疫情防控、安全管理等许多方面，学校精心组织管理，落实工作责任。疫情防控严格按要求进行。学员安排在附近宾馆住宿，调查显示，99%的学员对住宿条件满意，98%的学员对饮食满意，全部学员对学习环境满意。

舒德峰介绍，通过培训进一步调动了乡村医生的学习积极性，增强了乡村医生的使命感，提高了乡村医生的临床技能和理论水平，也增强了学校做好社会培训工作的主动性和积极性。

舒德峰说，乡村医生培训是一项长期任务，根据省卫生健康委党组的要求，学校正在探索建立乡村医生培训长效机制，筹备成立乡村医生培训学院，把这项工作深入持久地开展下去。一是开展经常性的业务培训。以乡村医生素质能力提升为重点，研究制定乡村医生培训方案，实行模块化教学。乡村医生可根据自身需求自主选择课程模块，采用线上培训和集中授课相结合等方式进行。在培训内容上，与乡村全科执业助理医师资格考试、国家执业助理医师资格考试大纲相衔接，提高资格考试通过率。二是探索开展学历教育。调研显示，我省乡村医生中专学历人员占64%，45岁以下人员中有专科学历需求的占71.8%；乡村医生队伍迫切需要补充有专科学历、有执业资质的青年人才。针对这一需求，学校计划利用单独招生政策，吸纳符合条件的在岗乡村医生接受普通专科学历教育，提高学历层次，为持续提升基层服务能力做出新贡献。

文案/编辑：医小专

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