山东劳动职业技术学院教师团队荣获第二批“山东省高校黄大年式教师团队”

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近日,山东省教育厅公布第二批“山东省高校黄大年式教师团队”名单,山东劳动职业技术学院信息工程系陈静教授领衔的新一代信息技术教师团队成功入选,这是学院继数控技术专业教学团队获评该荣誉后再次获此殊荣。

陈静教授领衔的新一代信息技术教师团队积极推进思政教育与技术技能培养融合统一,创新VR技术赋能课程思政改革;完善德技并修、工学结合的育人机制;深化产教融合、校企合作,育训结合办学模式;主动适应科技发展和产业变革,承担国家及地方重点科研项目,助力产业转型升级;团队师德师风、教育教学、科研创新、就业创业、社会服务、团队建设等方面成绩突出。该团队为学院创新发展作出重要贡献,为区域经济发展培养了大批急需的高素质技术技能人才。

黄大年式教师团队创建活动是教育部为贯彻落实习近平总书记对黄大年同志先进事迹重要指示精神启动的,旨在培养高素质专业化创新型高校教师队伍,促进高等教育内涵发展。学院将以此次黄大年式教师团队创建活动为契机,着力提升全院教师队伍师德师风、教育教学、科研创新、社会服务水平,推动黄大年崇高精神与我校教师团队建设的深度融合,引导广大教师以黄大年同志为榜样,心有大我、至诚报国,教书育人、敢为人先,淡泊名利、甘于奉献,为推动学校教育事业改革与发展作出新的更大贡献。

01

师德师风:永固初心,赓续使命

“敦品励行,责任担当,不忘初心,继续前行”,作为全国样板党支部、山东高校党建工作标杆系、山东高校“双带头人”教工党支部书记工作室、山东省名师工作室负责人,陈静和她的团队成员们始终秉持“四有好老师”标准,将信仰坚定、崇尚劳动、敢于担当、匠心筑梦作为自己的奋斗目标,默默无闻地用心耕耘,用爱育人。多年来,团队始终牢记为党育人、为国育才使命,自觉践行社会主义核心价值观,弘扬工匠精神,忠诚担当、甘于奉献,探索出了一条党建引领专业高质量发展的特色之路。

团队中有国务院特殊津贴专家1人、山东高校十大师德标兵1人、省优秀共产党员1人、省思政教学名师5人、省优秀教师1人、省三八红旗手1人、省高校优秀辅导员1人、省建功立业标兵1人、省青年理论学习标兵1人、省技术能手2人、全国技能大赛优秀指导教师11人,团队荣获省优秀教学团队。

山东劳动职业技术学院

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教育教学:立德树人,教书育人

团队坚定不移用习近平新时代中国特色社会主义思想铸魂育人,推进思政教育与技术技能培养融合统一,实现“三全”育人。团队创新VR技术赋能课程思政改革;搭建“岗、课、赛、证”融通的课程体系;构建“四维四阶”职业素养培养体系;不断深化“三教”改革;建设项目化、模块化课程资源;创新实践卓越工匠人才培养模式。

多年来团队教学成果显著,人才培养质量突出。建成全国高职院校**党建与课程思政VR学习体验中心,《Java程序设计》课程获省级课程思政示范课程,建成国家骨干专业3个,省级品牌专业群1个,省级高水平专业群1个,省级大数据人才实践基地1个,省级云计算集训基地1个,省级名师工作室1个,省级技艺技能传承平台2个,获国家教学成果1项,省级教学成果6项,省级精品资源共享课3门。团队成员均承担一线教学任务,年均授课400节以上。培养学生获省优秀学生称号13人次、省优秀学生干部18人次、职业院校技能大赛国赛一等奖18人次、省赛一等奖34人次、全国技术能手1人、省级技术能手5人。

山东劳动职业技术学院

党建与课程思政VR学习体验中心↑

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科研创新:敢为人先,开拓创新

团队主动适应科技发展和产业变革,聚焦国家新一代信息技术产业和山东省新旧动能转换,校企共建新一代信息技术协同创新中心,承担国家及地方重点科研项目,助力产业转型升级,取得良好社会评价。

团队完成国家重点研发计划“智能机器人”2项、国家自然科学基金等国家级项目5项,省技艺技能传承创新平台2个,省级以上课题50余项,中文核心、SCI、EI论文80余篇,发明专利50余项,软件著作权32项。疫情期间,团队充分发挥自身专业优势,与广州呼吸健康研究院、横琴鲸准智慧医疗科技有限公司等单位共同研发新型冠状病毒人工智能预测系统,为钟南山院士技术团队对疫情趋势预测提供科学依据;团队研发5G智慧路灯伴侣、智能燃气大数据物联网安全监管系统、环境猫等,大大助力智慧城市升级。研发成果获智慧城市成果奖一等奖1项,省级科学技术奖二等奖2项。

04

社会服务:知行统一,甘于奉献

团队勇于承担社会责任,全力服务地方经济发展。依托国家级专业技术人员继续教育基地和山东省大数据人才实践基地,构建“培训、鉴定、技术研发、成果推广”专业社会服务体系,为行业、企业和社会提供多形式技能提升和新产品研发及技术服务。团队坚持“党建引领、全员参与”理念,搭建校社联动平台,高位谋划激发社会服务活力。

团队完成创新创业就业培训6000余人次,技能鉴定5000余人次,师资培训2000余人次。承办山东省职业院校技能大赛,世界技能大赛省选拔赛等15次。开发国家级职业技术等级标准5项。为联通等知名企业提供软件开发、技术改进、大数据运维等服务,技术培训服务到款额500余万。团队参与志愿服务项目20余项,累计服务时长200余小时。

05

团队建设:团结协作,持续发展

团队负责人陈静教授,国务院特殊津贴专家,国家骨干专业负责人,荣获山东省教学名师、省高校十大师德标兵等荣誉,主持完成全国样板党支部、省品牌专业群等多个高水平项目,开发国家专业标准3项,建成省精品资源共享课2门、课程思政示范课1门,主持课题20余项,获省教学成果奖3项,指导学生获全国职业院校技能大赛国赛一等奖4项、省赛一等奖4项,个人获省职业院校技能大赛教师组第1名,带领团队建成《高等职业教育创新发展行动计划(2015-2018年)》国家骨干建设专业3个。

团队年龄结构合理、学缘结构丰富、业务水平精湛且具有国际视野。成员均具有硕士以上学位,老中青比例1:4:3,双师型教师比例100%,专业涵盖新一代信息技术产业高端软件技术、网络安全、大数据技术、云计算技术、人工智能技术等新兴领域,专业嵌合性强。团队成员以前瞻性学术思想不断推动教科研创新,高质量提升育人水平,高效能服务新一代信息技术产业链,准确契合国家十强产业发展需要。

山东劳动职业技术学院

团队负责人陈静教授↑

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