求贤！常州大学2020年诚聘海内外优秀人才

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学校简介

常州大学坐落于经济繁荣、人文荟萃的江南历史文化名城——江苏常州，是江苏省人民政府与中国石油天然气集团公司、中国石油化工集团公司及中国海洋石油总公司共建的省属全日制本科院校。历经40余年的建设发展，现已成为一所以工学、理学、管理学为主，多学科协调发展，具有“产学研”紧密结合办学特色的高等院校。学校作为中国内地145所高校之一入围2019年US News世界大学排行榜；在武书连2020中国大学综合实力排行榜中位居第150位。

学校现有武进、白云、西太湖三个校区，校园占地面积2500亩，校舍总面积71万平方米，教学科研仪器设备总值逾5亿元。学校设有17个学院，全日制在校生本科生、研究生、留学生共计20000余人。学校现有教职工1800余人，其中高级职称600多人。现有中国工程院院士4人（双聘），教育部“长江学者”特聘教授、国家“千人计划”人选、国家杰出青年科学基金获得者等国家级人才项目获得20余人；现有包括江苏省“双创人才”、“333工程”、“特聘教授”等140余人，省级科研和教学团队10余个。

学校为博士学位授予单位，现有1个一级学科博士学位授权点、13个一级学科硕士学位授权点、3个专业学位类别授予点、9个专业学位授权领域。拥有2个省优势学科、7个省“十三五”重点学科，化学、材料科学、工程科学3个学科进入全球ESI学科排名前1%。学校现有78个本科专业、3个国家级特色专业、2个教育部“本科教学工程”地方高校本科专业综合改革试点项目、8个中国工程教育认证专业；1部国家级精品教材、9部国家级规划教材；2个国家级实验教学示范中心、2个国家级虚拟仿真实验教学中心、2个国家虚拟仿真实验教学项目、1个国家级大学生校外实践教育基地；高等教育国家级教学成果一等奖2项、二等奖1项。

“十三五”以来，学校荣获国家科技进步二等奖1项、中国产学研合作创新奖1项、省部级科研成果获奖76项；获得国家级科技项目200余项，其中国家自然科学基金150余项（重点项目2项、重大仪器项目1项）、科技部国家重点研发计划课题2项、国家社会科学基金项目70余项（重点项目10项）；被SCI、EI、CPCI、CSSCI等收录学术论文3500余篇，获有效发明专利2000余件（其中获美国专利授权2件），授权专利数稳居全国高校前50位。学校拥有国家地方联合工程研究中心1个、国家级重点实验室（培育点）1个、省部级重点实验室12个、省级协同创新中心2个、省级人文社科研究基地7个、省级大学科技园孵化器1个。在全球自然指数排行榜（Nature Index）中，学校位列中国内地高校第54位。

招聘对象及条件

第一类：国际著名学者等杰出人才

诺贝尔奖获得者、中国科学院院士、中国工程院院士、中国社会科学院学部委员、发达国家和地区科学院（工程院）院士及其他与上述人才水平相当的顶尖人才。

第二类：A 级领军人才

教育部“长江学者奖励计划”特聘教授、国家“千人计划”（创新人才长期项目）入选专家、国家“万人计划”入选人才（杰出人才、领军人才和教学名师）、国家“杰出青年科学基金”获得者、“新世纪百千万人才工程”国家级人选、国家自然科学奖/国家技术发明奖/国家科学技术进步奖二等奖及以上（排名第 1）获得者、国家教学成果奖一等奖及以上（排名第 1）、江苏省“333 高层次人才培养工程”第一层次培养对象及其他与上述人才水平相当的杰出人才。

第三类：B 级领军人才

中科院“百人计划”入选者、教育部“长江学者奖励计划”青年项目获得者、国家“千人计划”青年项目入选者、国家“万人计划”青年拔尖人才、国家“优秀青年科学基金”获得者、教育部“新（跨）世纪优秀人才支持计划”国家级人选及同层次水平的人才。

第四类：拔尖人才

江苏特聘教授、江苏省“双创人才”、江苏省自然科学基金杰出青年基金获得者、江苏省“333 高层次人才培养工程”第二层次培养对象及同层次水平的人才；担任博士研究生导师并培养过 1 届博士研究生；海外著名大学助理教授及同层次水平的人才。或为海内外优秀青年学者，已取得较为突出的学术成果，具备优异的发展潜力，引进后有望在聘期内获得第三类及以上各类人才计划或项目。

第五类：骨干人才

A 类：具有博士学位的教授，年龄一般在 45 周岁以下。有主持过国家级科研项目的经历。从事自然科学研究的，近五年在本学科领域发表高水平论文 4 篇及以上；从事人文社会科学研究的，近五年在本学科领域发表高水平论文 4 篇及以上或近五年在本学科领域发表的论文被SSCI/A&HCI/新华文摘/中国社会科学文摘/人大复印资料全文转载 1 篇及以上。

B 类：具有博士学位的副教授，年龄一般在 40 周岁以下。有主持过省部级及以上科研项目的经历。从事自然科学研究的，近五年在本学科领域发表高水平论文 3 篇及以上；从事人文社会科学研究的，近五年在本学科领域发表高水平论文 3 篇及以上或近五年在本学科领域发表的论文被 SSCI/A&HCI/新华文摘/中国社会科学文摘/人大复印资料全文转载 1 篇及以上。

第六类：专业学科后备人才

A 类：取得世界排名前 200 位高校（以《泰晤士高等教育》世界大学排名、QS世界大学排名、《美国新闻与世界报道》世界大学排名、上海交大世界大学学术排名公布的近一年世界200强高校和不列入排名范围的中国科学院大学）或 ESI 排名前 1‰学科的博士研究生，年龄一般不超过 35 周岁。从事自然科学研究的，在本学科领域发表高水平论文 3 篇及以上；从事人文社会科学研究的，近五年在本学科领域发表高水平论文 2 篇及以上。

B 类：具有博士学位，年龄一般不超过 35 周岁；具有副高职称的工程技术、体、卫、艺、小语种等专业人才，原则上可以放宽至硕士研究生。从事自然科学研究的，近五年在本学科领域发表高水平论文 2 篇及以上；从事人文社会科学研究的，近五年在本学科领域发表高水平论文 2 篇及以上；从事工程技术应用研究的，年龄一般不超过40周岁，需完成过拥有高价值自主知识产权的项目或者国家级及以上的标准。

引聘待遇

学校为加盟我校的各类优秀人才提供优厚的引进待遇，具体如下：

其他待遇：

享受协议年薪制的引进人才在聘期内超出任务部分的成果可额外享受成果类专项奖励；按结构性工资结算薪酬的引进人才在聘期内取得的全部成果均可享受成果类专项奖励。

协助解决子女入学问题，5（A）及以上人才协助安排配偶工作。

提供人才周转公寓住房或租房补贴。

可额外享受常州市引进人才购房补贴5-40万元。

招聘学科、专业/联系人

应聘方式

1.应聘者将个人简历等相关材料发送至相应学院邮箱，或与学院工作人员联系。

2.应聘者将个人简历等相关材料发送至人事处招聘邮箱（rsczp@cczu.edu.cn），或与人事处工作人员联系。唐老师：0519-86330618。

疫情防控期间，招聘部门将利用微信、QQ等即时通讯工具对初审合格的应聘人员进行视频试讲、面试等考察遴选工作。

当前，常州大学正处在继往开来、乘势而上的大好时期。学校通过立足地方、服务行业、面向国际以及与之融荣与共的战略合作与互动，引领全体师生员工凝心聚力，锐意创新，为全面建成特色鲜明的高水平地方领军型大学而努力奋斗。

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素材来源/高层次人才工作办公室、人事处

审核/张茹、徐寅

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