
湖南师范大学创建于1938年,位于历史文化名城长沙,是国家“211工程”重点建设的大学,国家“双一流”建设高校,教育部与湖南省重点共建“双一流”建设高校,教育部普通高等学校本科教学工作水平评估优秀高校。学校西偎麓山,东濒湘江,风光秀丽,是全国绿化“400佳”单位之一。学校设有24个学院,拥有伦理学、英语语言文学、中国近现代史、发育生物学、理论物理、基础数学等6个国家重点学科,外国语言文学入选国家“世界一流”建设学科,教育学、数学、哲学、中国语言文学、生物学5个学科入选湖南省“国内一流建设学科”;拥有21个博士学位授权一级学科、教育博士专业学位授权类别、34个硕士学位授权一级学科和24种硕士专业学位授权类别,以及20个博士后科研流动站。
为进一步提高学校人才培养、科学研究和服务社会的能力,建设高水平大学,学校诚聘海内外优秀人才。

01
引进岗位类别
1.“潇湘学者”特聘教授
(1)聘期内全职来校工作。
(2)具有博士学位,国内应聘者一般应担任教授或其他相应职位,特别优秀的中青年人才可放宽到副教授;海外应聘者一般应担任高水平大学助理教授及以上职位或其他相应职位。
(3)年龄不超过55周岁,身心健康。
(4)学术造诣高深,在立德树人、科学研究、社会服务等方面取得国内外同行公认的重要成就;对本学科建设和学术研究工作有创新性构想,具有带领本学科或者某一学科方向赶超或保持国际先进、国内领先水平的能力;应聘者一般应为学术界公认的学科带头人。
2.“潇湘学者”讲座教授
(1)聘期内一般每年实地来校工作2个月以上(含2个月)。
(2)国内应聘者一般应担任教授或其他相应职位,海外应聘者一般应担任高水平大学副教授及以上职位或其他相应职位。
(3)年龄不超过65周岁,身心健康。
(4)学术造诣高深,在本学科领域具有重要影响,取得本学科领域内公认的重要成就。
3.专任教师岗位
(1)具有博士学位。
(2)具有承担应聘岗位所需的学术水平和教学科研能力,落实立德树人根本任务,身心健康,具有较突出的创新潜能、发展潜力和团队合作能力。
(3)重点引进中青年学术骨干,以及具有良好的学术背景、较大发展潜力的优秀青年人才。

02
招聘岗位及计划
1.“潇湘学者”岗位人选一人一议,择优选聘。
2. 专任教师岗位覆盖22个专业学院(含湖南省生物研究所),学科专业及学院联系方式见附表,详情请登录湖南师范大学人事处网站(https://rsc.hunnu.edu.cn/)。

03
工作条件和生活待遇
学校分层次为“潇湘学者”特聘教授提供工作条件和生活待遇:
1.薪酬:参照国家“双一流”建设高校相应岗位,提供有竞争力的薪酬。
2.科研条件:聘期内根据学科特点提供相应数额科研启动经费,具体数额面议;提供科研实验场地、办公设备,配备学术助手。
3.住房条件:提供有竞争力的安家费和购房补贴。
4.子女教育和配偶工作:按照长沙市和学校相关政策,依托学校优质基础教育资源妥善解决子女在学校附属学校入学;协商解决配偶工作。
“潇湘学者”特聘教授具体待遇实行一人一议,合同管理。
学校为“潇湘学者”讲座教授提供如下工作条件和生活待遇:
1.学校按实际到岗工作时间为讲座教授支付劳务报酬。
2.学校设岗学科为讲座教授提供一定数额的科研经费,具体数额面议。
3.提供讲座教授实地来校工作期间的住宿及从原工作单位来校讲学的往返交通费。
学校为专任教师提供如下工作条件和生活待遇:
1.学校为博士教师提供相应数额的科研启动经费、安家费及住房货币补贴。
2.积极支持申报国家和省部级科研项目及人才支持计划。
3.享受国家规定的工资、保险、福利及校内绩效工资等待遇。
4.按照长沙市和学校相关政策,依托学校优质基础教育资源妥善解决子女在学校附属学校入学。
5.专任教师引进待遇,具体根据引进人才的学术水平、科研业绩、工作计划等协商确定。对于学校急需且特别优秀的人才,学校将采取“一人一议”的方式在待遇和工作条件等方面给予相应的政策支持。

04
报名方式
请应聘者登录湖南师范大学网站人事处网页(https://rsc.hunnu.edu.cn/)人才招聘系统,按要求填报信息。应聘人员提交的所有材料必须真实有效。

05
联系方式
湖南师范大学人事处(人才工作办公室)
联系地址:湖南省长沙市岳麓区麓山路36号 邮编:410006
联系人:袁老师
联系电话:+86-731-88873121(人才办)
电子邮箱:hnsdrcb@126.com
联系人:胡老师
联系电话:+86-731-88872231(人事科)
电子邮箱:rscrsk@hunnu.edu.cn
学校网址:http://www.hunnu.edu.cn/
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来源 | 湖南师范大学人事处
编辑 | 贺欣然
校稿| 胡旭亮 高涵
责编 | 董飞
审核 | 陈丽荣
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