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校园招聘

招聘岗位

岗位详情

驻外会计

【岗位职责】

1.协助建立和完善海外分公司的财务管理制度；

2.负责分公司财务管理与财务核算以及财务分析工作；

3.负责海外分公司税务、资金管理 ；

4.负责海外投资项目的预测、分析、执行管理工作协助管理海外分公司财务工作；

5.定期与国内总部汇财务情况；

6.完成领导交待其他工作事项。

【其他要求】

1.本科或以上学历，财务管理、会计学等财务相关专业；

2.良好的英语沟通能力；

3.愿与海外公司长期共发展；

4.工作严谨，勤奋敬业，有志建材行业

5.具有良好的心里素质及抗压能力。

6.年龄要求在22-28周岁

【工作地区】

其他地区/海外

驻外业务

【岗位职责】

1.协助建材连锁店长管理店面运营，并指导当地员工日常工作，使之严格遵照公司流程标准运营执行；

2.完成公司下达的各项运营工作；

3.培养良好的职业敏感度，

4.协助店长制定相应管理措施；

5.根据店面运营情况，负责采购清关和物流配送等日常工作安排与管理。

【其他要求】

1.本科或以上学历；

2.专业不限，国际经济与贸易、市场营销，材料学、机械工程等理工科类专业优先。

3.愿与海外公司长期共发展；

4.良好的英语沟通能力；

5.吃苦耐劳，勤奋敬业，有志建材行业；

6.善于沟通，勇于承责，具备团队协作精神。

【工作地区】

其他地区/海外

驻外会计

【岗位职责】

1、协助建立和完善海外分公司的财务管理制度；

2、负责分公司财务管理与财务核算以及财务分析工作；

3、负责海外分公司税务、资金管理 ；

4、负责海外投资项目的预测、分析、执行管理工作协助管理海外分公司财务工作；

5、定期与国内总部汇财务情况；

6、完成领导交待其他工作事项。

【工作地区】

其他地区/海外

会计（派驻境外企业）

【岗位职责】

1.协助财务总监建立和完善海外分公司的财务管理制度；

2.负责分公司财务管理与财务核算以及财务分析工作；

3.负责海外分公司税务、资金管理 ；

4.负责海外投资项目的预测、分析、执行管理工作协助管理海外分公司财务工作；

5.定期与国内总部汇财务情况；

6.完成领导交待其他工作事项。

【工作地区】

其他地区/海外

运营管理（派驻海外公司）

【岗位职责】

1.协助建材连锁店长管理店面运营，并指导当地员工日常工作，使之严格遵照公司流程标准运营执行；

2.完成公司下达的各项运营工作；

3.培养良好的职业敏感度，

4.协助店长制定相应管理措施；

5.根据店面运营情况，负责采购清关和物流配送等日常工作安排与管理。

【任职要求】

1.本科或以上学历；

2.专业不限，国际经济与贸易、市场营销，材料学、机械工程等理工科类专业优先。

3.事业心强，愿与境外公司长期共发展；

4.良好的英语沟通能力；

5.吃苦耐劳，勤奋敬业，有志建材行业；

6.善于沟通，勇于承责，具备团队协作精神。

【工作地区】

其他地区/海外

合规主管/专员

【岗位描述】

1.负责起草、审核各类法律文件，重大合同等；

2.负责法律诉讼案件日常管理；

3.负责起草公司年度内控体系工作报告；

4.协助部门主管完成其他工作。

【任职要求】

1.大学本科或以上学历，法律专业；

2.具有半年以上法律相关工作经验，通过国家司法考试合格者；

3.沟通协调能力强，具有良好的公文写作能力。

【工作地区】

广东/深圳

宣传专员

【职责描述】

1.负责公司宣传制度建设、阵地建设和系统等管理工作；

2.指导成员企业开展公司宣传和信息化工作；

3.负责公司微信公众号、网站建设及管理；

4.协助共青团工作，包括组织建设、制度建设等工；

5.指导各基层团组织和青年职工组织开展共青团教育培训、调研交流活动等工作。

【任职要求】

1.中共党员；

2.大学本科及以上学历，新闻专业优先；

3.具有良好的沟通能力，较强的文字功底。

【工作地区】

广东/深圳

人力资源专员

【岗位职责】

1.负责公司日常人力资源事务管理，以及管理制度和体系建设；

2.建立、维护人力资源系统，办理入离职等劳动用工手续；

3.组织开展人才需求调研与分析，制定并实施招聘、培训计划；

4.负责员工绩效考核工作的实施，协助干部选拔任用和干部人事档案管理工作；

5.负责职称申报，专业技术人才和高技人才队伍建设等工作；

6.协助负责企业文化建设和团队建设活动的策划和实施。

【任职资格】

1.人力资源或相关专业本科以上学历，中共党员；

2.熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；

3.具有较强的文字功底，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；

4.熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

【工作地区】

广东/深圳

宣传专员

【职责描述】

1.负责公司宣传制度建设、阵地建设和系统等管理工作；

2.指导成员企业开展公司宣传和信息化工作；

3.负责公司微信公众号、网站建设及管理；

4.协助共青团工作，包括组织建设、制度建设等工；

5.指导各基层团组织和青年职工组织开展共青团教育培训、调研交流活动等工作。

【任职要求】

1.中共党员；

2.大学本科及以上学历，新闻专业优先；

3.具有良好的沟通能力，较强的文字功底。

【工作地区】

广东/深圳

境外企业会计

【岗位职责】

1.协助上级建立和完善海外分公司的财务管理制度；

2.负责分公司财务管理与财务核算以及财务分析工作；

3.负责海外分公司税务、资金管理 ；

4.负责海外投资项目的预测、分析、执行管理工作协助管理海外分公司财务工作。

【任职条件】

1.本科或以上学历，财务管理、会计学等财务相关专业；

2.良好的英语沟通能力；

3.愿与海外公司长期共发展；

4.工作严谨，勤奋敬业；

5.具有良好的心里素质及抗压能力。

【工作地区】

其他地区/海外

境外企业业务

【岗位职责】

1.协助建材连锁店长管理店面运营，并指导当地员工日常工作，使之严格遵照公司流程标准运营执行；

2.完成公司下达的各项经营工作目标；

3.培养良好的职业敏感度；

4.协助店长制定相应管理措施；

5.根据店面运营情况，负责采购清关和物流配送等日常工作安排与管理。

【任职条件】

1.本科或以上学历；

2.专业不限，国际经济与贸易、市场营销，材料学、机械工程等理工科类专业优先。

3.愿与境外企业长期共发展；

4.良好的英语沟通能力；

5.吃苦耐劳，勤奋敬业，善于沟通，具有团队协作精神。

【工作地区】

其他地区/海外

人力资源专员

【岗位职责】

1.负责公司日常人力资源事务管理，以及管理制度和体系建设；

2.建立、维护人力资源系统，办理入离职等劳动用工手续；

3.组织开展人才需求调研与分析，制定并实施招聘、培训计划；

4.负责员工绩效考核工作的实施，协助干部选拔任用和干部人事档案管理工作；

5.负责职称申报，专业技术人才和高技人才队伍建设等工作；

6.协助负责企业文化建设和团队建设活动的策划和实施。

【任职条件】

1.人力资源或相关专业本科以上学历，中共党员；

2.熟悉人力资源管理实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；

3.具有较强的文字功底，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；

4.熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

【工作地区】

广东/深圳

合规专员

【岗位职责】

1.负责起草、审核各类法律文件，重大合同等；

2.负责法律诉讼案件日常管理；

3.负责公司年度内控体系建设、编制年度内控工作报告；

4.协助部门主管完成其他工作。

【任职条件】

1.大学本科或以上学历，中共党员，法律相关专业；

2.具有法律相关工作经历，通过国家司法考试合格者；

3.沟通协调能力强，具有良好的公文写作能力。

【工作地区】

广东/深圳

社会招聘

招聘岗位

岗位详情

驻外运营管理

【职位描述】

1.协助建材连锁店长管理店面运营，并指导当地员工日常工作，使之严格遵照公司流程标准运营执行；

2.完成公司下达的各项运营工作；

3.培养良好的职业敏感度，

4.协助店长制定相应管理措施；

5.根据店面运营情况，负责采购清关和物流配送等日常工作安排与管理。

【任职要求】

1.本科或以上学历；

2.专业不限，国际经济与贸易、市场营销，材料学、机械工程等理工科类专业优先。

3.愿与海外公司长期共发展；

4.良好的英语沟通能力；

5.吃苦耐劳，勤奋敬业，有志建材行业；

6.善于沟通，勇于承责，具备团队协作精神。

【工作地区】

安徽/宿州市

驻外会计

【岗位职责】

1、协助建立和完善海外分公司的财务管理制度；

2、负责分公司财务管理与财务核算以及财务分析工作；

3、负责海外分公司税务、资金管理 ；

4、负责海外投资项目的预测、分析、执行管理工作协助管理海外分公司财务工作；

5、定期与国内总部汇财务情况；

6、完成领导交待其他工作事项。

【任职要求】

1.本科或以上学历，财务管理、会计学等财务相关专业；

2.良好的英语沟通能力；

3.愿与海外公司长期共发展；

4.工作严谨，勤奋敬业，有志建材行业

5.具有良好的心里素质及抗压能力。

【工作地点】

安徽/宿州市

宣传专员

【岗位职责】

1.负责公司宣传制度建设、阵地建设和系统等管理工作；

2.指导成员企业开展公司宣传和信息化工作；

3.负责公司微信公众号、网站建设及管理；

4.协助共青团工作，包括组织建设、制度建设等工；

5.指导各基层团组织和青年职工组织开展共青团教育培训、调研交流活动等工作。

【任职要求】

1.中共党员；

2.大学本科及以上，新闻专业优先；

3.具有良好的沟通能力，较强的文字功底。

【福利待遇】

五险二金、带薪年假、年度健康体检、入深户补贴、餐补

【工作地区】

广东/深圳

合规管理岗

【岗位职责】

1.负责起草、审核各类法律文件，重大合同等；

2.负责法律诉讼案件日常管理；

3.负责起草公司年度内控体系工作报告；

4.协助部门主管完成其他工作。

【任职要求】

1.大学本科或以上学历，法律专业；

2.具有半年以上法律相关工作经验，通过国家司法考试合格者；

3.沟通协调能力强，具有良好的公文写作能力。

【福利待遇】

五险二金、带薪年假、年度健康体检、入深户补贴、餐补

【工作地区】

广东/深圳

人力资源管理岗

【岗位职责】

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、薪酬激励、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；

2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；

5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈。

【任职资格】

1、人力资源或相关专业本科以上学历，中共党员；

2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；

3、具有较强的文字功底，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；

4、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

【福利待遇】

五险二金、带薪年假、年度健康体检、入深户补贴、餐补

【工作地区】

广东/深圳

人力资源专员

【岗位职责】

1.负责公司日常人力资源事务管理，以及管理制度和体系建设；

2.建立、维护人力资源系统，办理入离职等劳动用工手续；

3.组织开展人才需求调研与分析，制定并实施招聘、培训计划；

4.负责员工绩效考核工作的实施，协助干部选拔任用和干部人事档案管理工作；

5.负责职称申报，专业技术人才和高技人才队伍建设等工作；

6.协助负责企业文化建设和团队建设活动的策划和实施。

【任职要求】

1.人力资源或相关专业本科以上学历，中共党员；

2.熟悉人力资源管理实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；

3.具有较强的文字功底，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；

4.熟练使用相关办公软件。

【工作地区】

广东/深圳

法务专员

【岗位职责】

1.负责起草、审核各类法律文件，重大合同等；

2.负责法律诉讼案件日常管理；

3.负责公司年度内控体系建设、编制年度内控工作报告；

4.协助部门主管完成其他工作。

【任职条件】

1.大学本科或以上学历，中共党员，法律相关专业；

2.具有法律相关工作经历，通过国家司法考试合格者；

3.沟通协调能力强，具有良好的公文写作能力。

【工作地区】

广东/深圳

IT技术工程师

【岗位职责】

1.负责公司网络及其IT设备的维护、管理、故障排除等日常工作，确保公司网络日常的正常运作；

2.维护和监控公司局域网、广域网，保证其正常运行，确保局域网、广域网在工作期间内安全稳定运行；

3.负责公司IT资产的硬件、软件安装部署、维护管理。

【任职条件】

1.本科或以上学历，计算机相关专业。

2.一年以上IT相关工作经验。

3.熟悉数据库，熟练使用exchange、泛微OA、SQL server、金蝶云等系统。

4.精通windows（含服务器版）操作系统、数据库，及各类常用办公软件。

5.具有较强的学习能力和团队协作精神。

【工作地区】

广东/深圳