29 人力资源管理
学制：4年 层次：本科
01
培养目标
培养系统地掌握管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和知识，受到人力资源管理方法与技巧方面的基本训练，具备开发与管理人力资源的实际操作技能，具有良好的人际沟通能力和协调能力的高素质专门人才。
02
主要课程
管理学原理、劳动经济学、中小企业管理、管理心理学、人力资源管理、工程分析与组织设计、人员招募与开发、绩效和薪酬管理、劳动关系与劳动法、现代商务礼仪、基础会计、经济法、计算机文化基础、市场营销、商务谈判、人力资源管理实训、工商管理综合实训等。
30 公共事业管理
学制：4年 层次：本科
01
培养目标
培养具有医学基础知识和现代管理理论、技术与方法等方面的知识以及应用这些知识的能力，能在文教、医疗、卫生、社会保险等公共事业单位和行政管理部门从事管理工作的高级专门人才。
02
主要课程
管理学原理、社会医学、卫生事业管理、卫生经济学、医院管理学、基础医学概要、临床医学概要、卫生统计学、流行病学、医院信息系统、卫生法学。
31 英语
学制：4年 层次：本科
01
培养目标
培养具有坚实的英语语言知识基础、较强的英语语言运用能力和丰富的社会人文学科知识，较扎实的医学基础知识和一定的临床医学专业基础知识，具有国际视野和中国情怀，能适应国家和地方经济建设和社会发展需要，能熟练运用英语和医学专业知识，在医疗卫生、医药信息管理、英语教育、国际交流等领域从事外事、口笔译、英文编辑、教学、科研等工作的复合型英语人才。
02
主要课程
英语精读、英语泛读、英语听力、英语口语、英语写作、英语语法、英语语音、英语演讲与辩论、高级英语、英语语言学、英美文学选读、学术论文写作、英语国家概况、翻译理论与实践、日语、口译、医学基础英语、医学文献选读、医学英语视听说、临床医学概要、基础医学概要。
32 翻译
学制：4年 层次：本科
01
培养目标
以立德树人为宗旨，培养具有良好的综合素质、丰富的人文素养、扎实的中英双语基础、较强的跨文化沟通能力、丰富的翻译专业、百科及必要的医学专业知识，熟练应用翻译技术，适应国家和地方经济建设和社会发展，能胜任医疗卫生、生物医药等行业语言服务及国际交流的复合型人才。
02
主要课程
英语精读、英语泛读、英语听力、英语口语、英语写作、高级英语、英美文学导读、语言学概论、英语国家概况、翻译概论、英汉笔译、汉英笔译、应用翻译、医学文献翻译、计算机辅助翻译、联络口译、交替传译、专题口译、学术论文写作、医学基础英语、医学文献选读、医学英语视听说、基础医学概要、临床医学概要、现代汉语、高级汉语写作。
33 健康服务与管理
学制：4年 层次：本科
01
培养目标
本专业培养满足社会多样化需求的、适应健康模式转变以及大健康产业发展需要，德、智、体、美全面发展，具有良好的职业道德、职业技能和协调沟通能力以及创新精神，具备医学、管理学、信息学的理论基础，掌握健康管理与服务的知识和技能，能够在医疗卫生机构、健康服务企业、健康产业公司、健康保险公司、卫生行政机构等相关企事业单位从事健康服务与管理工作的高素质应用型人才。
02
主要课程
管理学原理、卫生事业管理学、健康管理学、基础医学概论、临床医学概论、流行病学、社会医学、医学统计学、健康服务与管理技能、健康教育与健康促进、健康信息管理、健康保障、营养学、康复医学概论。
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