书面警告通知书

当所犯错误不是很严重时，相关部门就会对犯错误人员进行简单的警告。下面本站小编给大家带来书面警告通知书，供大家参考!

致 先生/小姐 部门：职位：

由 部(组) 先生/小姐 签发日期：

一、过失详情：1. 2. 3.

二、鉴于上述情况，给予最后警告，并予以如下纪律警告：□降职为 (职位)□降薪为 级。□其他(请注明)

三、签认意见(如不签认，请见证人签字) 签名： 日期：

四、部门经理意见： 签名： 日期：

五、人事管理部意见： 签名： 日期：

五、公司领导意见： 签名： 日期：

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