二是要积极争取有关部门支持。卫生队伍建设包括人才引进、学历培养、职称晋升、工资待遇、人员编制、经费投入、安全保障等方面，涉及组织、人事、编制、教育、财政、农业、公安等部门，我们必须主动协调、加强沟通，从制度建设层面和具体操作层面，积极争取有关部门的支持、帮助。在卫生人才工作政策支持方面，各级卫生行政部门要多做开发领导层的工作，积极争取政府领导的重视，积极争取有利于卫生队伍建设的政策、措施。同时，要加强卫生宣传工作，积极争取新闻媒体的支持，大力宣传优秀卫生人才的先进事迹，弘扬卫生行业正气，努力营造良好的社会氛围。
三是要优化人才成长的环境。必须把优化人才成长的环境，作为加强人才队伍建设的一项根本性措施。要进一步深化人才选拔任用制度改革，树立正确的用人导向，促进优秀人才脱颖而出，努力营造人尽其才、才尽其用的用人环境。要大力开展学习型、创新型部门（单位、（欢迎访问零二七范文网/fAnwEn，范文大全）科室）的创建活动，努力营造崇尚科学、尊重人才、提倡学习的学术环境。要加大投入，建设平台，创造条件，努力营造利于人才干事创业的工作环境。要坚持以人为本，团结互助，关心爱护，努力营造和谐融洽的人际环境。
四是要努力为人民健康服务。各级卫生行政部门和医疗卫生单位要在推进人才队伍建设的过程中，切实加强思想引导，大力弘扬“德高技精”的行业风尚，全心全意为增进人民健康服务。要引导广大卫生人员为增进人民健康热忱工作。热忱工作体现的是一个工作态度问题，也是一个职业素质问题。经常讲的一句话叫“态度决定一切”。作为一名卫生人员，如果有了“热忱工作”的态度，职业道德素质必然会提高，就必然会把维护广大人民群众健康利益始终放在工作的第一位。要引导广大卫生人员为增进人民健康刻苦钻研。我们强调卫生人力资源建设，最重要的引导广大卫生人员刻苦钻研学术技术，加强能力建设，不断提高医疗卫生水平。广大卫生人员要在增进人民健康的实践之中，刻苦钻研业务；通过提高业务技术水平更好地为增进人民健康服务。
在推进社会主义新农村建设的伟大事业中，卫生部门要积极发挥作用，其中一个重要方面就是加强农村卫生人才工作，加快建立一支稳定的有较高水平的农村医疗卫生队伍，为提高农民群众健康水平提供人才保障。全省卫生系统要以世界卫生日纪念活动为契机，进一步增强抓好农村卫生队伍建设的紧迫感、责任感，加快推进农村卫生队伍建设。
第一、要增强工作紧迫感和责任感。建立一支稳定的有较高水平的农村医疗卫生队伍，是温家宝总理去年8月10日在国务院第101次常务会议上提出的，是推进新型农村合作医疗制度的一个重要保障措施。20**年以来，我厅在推进农村卫生队伍建设方面做了一些工作，也取得一定成效。比如，为改善乡镇卫生院多年来引进不了大学生的现象，会同省委组织部、省人事厅等六个部门制定了一系列优惠措施，选拔了193名大学本科毕业生到乡镇卫生院工作。为培养农村卫生技术骨干，在全省乡镇卫生院选拔了747名具有大专以上学历、中级以上职称的带头人培养对象进行重点培养。为帮助提高基层医疗卫生技术水平和培养本土人才，会同省委组织（欢迎访问零二七范文网/fAnwEn，范文大全）部开展卫生人才服务团活动。为建立农村卫生人才队伍长效机制，会同省人事厅、省编办共同下发了《关于加强农村卫生人才工作的若干措施》，从农村卫生人才的培养、输送、帮扶、稳定、使用和改革等方面提出了二十条措施等。这些工作的推进，对于加快农村卫生队伍建设起到了一定的作用。但要建立一支稳定的有较高水平的农村医疗卫生队伍，不可能通过一两年的努力就可以达到的，农村卫生人才仍然是制约我省卫生事业发展、影响农村经济和社会发展的重要因素。各地、各单位要坚持把农村卫生队伍建设是一项长期而紧迫的任务，切实抓紧抓好。
第二、要狠抓各项工作的落实。去年8月，我厅召开了全省农村卫生人才工作会议，对进一步加强农村卫生人才队伍建设作了全面部署。会后，各地、各单位认真传达贯彻会议精神，结合实际，制定一系列措施，加快推进农村卫生队伍建设。但也有个别地方和单位工作进展不快、措施力度不够，农村卫生人才队伍建设成效不明显。今年，各地、各单位要继续贯彻落实全省农村卫生人才工作会议精神，进一步加大力度，推动工作落实。要重点抓好《关于加强农村卫生人才工作的若干措施》的落实，要对照二十条措施逐条进行细化，落实责任单位和责任处室（欢迎访问零二七范文网/FanWen，范文大全）（科室）。涉及到人事、编制、教育、财政等有关部门的，要主动协调，加强沟通，争取支持。我厅在今年适当的时候，将对各设区市卫生局贯彻二十条措施情况进行检查。此外，20**年、20**年选拔到乡镇卫生院工作的193名大学本科毕业生和逐级推选出来的747名全省农村卫生技术带头人培养对象的管理、考核、培养工作，也要进一步抓好落实。
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