二、把班子建设作为队伍建设的基础
支队一直认为加强“学习、团结、勤政、廉洁”四好班子建设是加强党支部建设的关键。一是要讲学习。班子成员采取自学、集中学等方式,认真学习邓小平理论、“三个代表”的重要思想,学习xx关于科学发展观的重要论述,学党的方针、政策、法律法规及安全生产监督管理业务,并联系思想、工作实际不断提高自身的思想觉悟、领导艺术、政策水平、创新意识。二是要讲团结。以公为重、顾全大局,认真贯彻民主集中制,坚持重大问题集体研究。三是要讲勤政,即勤于调查,勤于思考,勤奋工作,经常深入大队、深入群众、深入工作现场,及时发现新情况,研究新课题,解决新问题,求真务实。四是要讲廉洁。即廉洁自律;要坚持领导干部个人重大问题报告制度,收受礼品、礼金上缴制度,坚持过好双重民主生活会,认真落实好党风廉政责任制。
您可以访问第一范文网(www.网址未加载)查看更多与本文《市安监局执法支队先进事迹材料》相关的文章。总之,班子成员基本上能按党员及党员干部的标准严格要求自己,在群众敏感问题上不搞特殊化。对不正之风才敢抓敢管,才敢于讲政治、讲正气。
三、把制度建设作为队伍建设的保障
支队先后建立健全了各项规章制度,如:三会一课制度、个人重大事项报告制度、党员组织生活请假制度、思想政治工作制度、民主评议党员制度、发展党员工作制度和各大队工作职责及监察员个人工作职责《安全生产监察人员九条纪律》、《监察人员十不准》和《廉洁自律规定》等39项工作制度及监察员个人工作职责,建立了案件立、审、议、决、执分离的追踪调查、信息反馈制度,群众来信来访制度等。不断完善了党风廉政监督员和主办监察员办公办案制度,实现了全年无错案的目标。
四、把教育培训作为队伍建设的灵魂
遵循法制原理,以法治队,建设法制化的执法支队。作为基层行政执法单位,其正确的政治思想要依靠教育树立,其思想灵魂要依靠柔性导向确定,教育培训是执法支队一切工作的出发点和归宿;一年来,我们利用组织生活时间,坚持以人为本,正面教育为主的方针,采取讲座、讨论、影视、录象、参观等多种形式,先后组织党员、干部学习邓小平理论,学习xx关于科学发展观的重要论述,学党章,学十七大精神,学党员的纪律处分条例,学廉政准则,学习有关法律法规、业务,还特邀东北大学、xx师范大学、社科院、省市委党校的教授、学者来给我们讲课,作专题报告,支部还结合本处实际情况开展加强职业道德修养、提高职业技能的专题讨论,组织党员收看党课系列录象,我们还号召党员带头学好《安全生产法》等法律法规,组织参加党史党建知识竞赛,鼓励支持党员、干部参加学历考试、职称考评(现有4人不脱产参加东北大学工程硕士研修班)。鼓励党员干部参加政工、(转载自第一范文网http://www.网址未加载,请保留此标记。)业务研讨,撰写论文。一年中我支队先后在各种刊物上发表研讨文章10余篇。党支部还经常利用党员组织生活时间,针对单位及党员中存在的问题,开展全员教育和全方位教育。
一是基础理论教育,提高党员政治素质,全面实施国务院《依法行政实施纲要》,以建设法制化执法支队为目标,从规范执行行为入手,从实践国家安全生产法律意识为载体,不断地强化执法力度,提高依法行政的能力,促进监管职能的到位。在查办大要案件的同时延伸执法领域,拓宽执法视野,促进监管执法到位,不失职不越位,该作为时积极作为,法律法规不允许的不能乱作为。
二是加强法制教育,提高业务素质。促使执法人员依法办案,按程序执法。规范岗位职责,落实行政执法责任制,逐级分解细化执法岗位目标责任,形成各负其责,逐级分工,层层落实的执法责任体系。严格落实基层法制员制度,强化案件同级核审,层层把关,确保案件办理的正确性。
三是抓好典型教育,树立正确的人生观,我们的做法是:一方面组织党员、干部开展向安监模范张巨魁同志学习活动,鼓励党员干部学先进、赶先进、爱岗敬业、无私奉献、多做贡献,同时对积极工作,热心、周到为群众服务的优秀党员干部给予表彰,另一方面组织党员干部观看反腐败案例,通过他人违法乱纪的反面教材,警示党员、干部从中吸取教训。
四是抓好现实思想教育,坚持以人为本,支部成员经常深入各大队了解党员、干部的思想状况,定期和不定期的分析他们的思想动态,在班子成员间,领导与大队长、党员之间,党员与入党积极分子之间广泛开展谈心活动,通过谈心,沟通思想,增进了解、理解,有针对性的做好思想政治工作。通过学习、教育,增强了党员的党性、党纪观念,强化了全心全意为人民服务的宗旨意识,提高了思想业务素质。
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