2)、对学校食堂进行科学管理，保证伙房人员严格操作规程，精工细做，做到饭菜卫生、多样、经济、实惠、规范，为全校师生及部分家长解决好后顾之忧。
6、协助各部门的后勤工作
1)、配合学校搞好各项教育教学工作及各种活动，以及临时的应急工作。
2)、协助德育处和团委、工会搞好各种文化娱乐活动和教职工的福利工作。
7、分期分批对本学年新入校就读的年段教室和其它年段教室配置多媒体。
（五）工会工作
1、加强理论学习
组织广大教工认真学习《教育法》、《工会法》等法律法规，提高理论认识水平，并学会运用法律武器维护自身的利益。2、逐步执行教代会制度，加大民主管理力度。
3、抓日常工作，为教工办实事。
1)、积极维护教工的切身利益，为教工办实事，对涉及到教工切身利益的事情，工会要呼吁、建议，协商、督促行政做好。
2)、关心教工的精神文化需要，积极开展文体活动，增强教工的体质，丰富教工生活。
3)、开展送温暖活动，祝贺教工婚庆、生日、子女上大学等，关心教工的福利，及时慰问生病的教工和有各种困难的教师家庭。
（六）共青团工作
1、进一步加强团员的理想信念和思想道德建设，拓展共青团育人空间。
1)、以团校活动为抓手，结合“永远跟党走”这一主题，开展好道德建设各种活动。积极参加团县委组办的县内各校理论学习组织间的交流活动、中学生理论学习月系列活动，通过各种的活动，培养一批学习骨干。
2)、以德育专题教育课为平台，与校党支部进行共建结队活动，聘请部分教师对青年团员讲授相关知识。
3)、以各班团支部组织生活为基础，建立各班团支部理论学习制度，坚持每学期开展2-4次理论学习活动，做到“四个有”，即“有明确的学习主题、有完整的讨论记录、有详实的学习资料、有及时的团员反馈”。同时结合校班会、思想政治课、主题班会/等契机，通过学生主讲、小组讨论、案例分析等形式，创新理论学习活动方式，培育一批班级团支部理论学习组织典型。同时各班级举办好“14岁我为团旗增光辉”、“18岁成人仪式”， 促进学生成长、成人、成才。
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