公司人力资源部2009年度工作总结(2)

计划总结,艺考

计划总结

2010-11-01 11:31:00 文/施若熙

关注

    3.较好地完成了公司职工 2009年度工资标准的调整和职工正常晋升工资的工作,完成了2009年增加职工生活补贴的调整工作。

    4.制定实施《公司引进奖的管理规定》;

    《公司安全防火管理规定》;

    《公司劳保卫生用品管理规定》;

    《公司具办公用品管理规定》。

    5.在实施孵化服务项目逐步社会化中完成了中心摩托车、单车保管部和中心大院清洁卫生工作的对外发包工作,取得初步成效。  6.加强了公司的安全防[/fanwen/]027ART.COM范文频道火工作,除由公司总经理与各部室领导签订领导防火安全责任书外,还与进驻的   多家企业签订了防火安全责任人书。组织实施了节假日的安全值班和定期的安全检查。两个领导干部和一个专职安全员参加管理培训班的培训学习。

    7.及时做好了公司和服务公司职工的社会养老保险、住房公积金的年度调整审核工作,职工的社会养老保险金、住房公积金比上年度有所提高,做好职工公费医疗的办证、补证、更改医院等手续。制定实施了《公司公费医疗记账单的管理规定》,协助中心工会组织探访慰问困难、生病、生育的职工(家属)人次。

    8.按照规定完成了公司的党务、廉政、干部、工资、财务、职工教育人员变动等一系列的月度、季度、年度统计报表。

    9.参加了在上海召开的全国    工作年会,并及时将年会的精神和   部    副部长的重要讲话精神传达到公司每个干部、职工,以推进创新工作。

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