教学办2013年工作设想(2)

1、深入实施送温暖工程，完善困难教职工档案，建立教职工互助互济或扶贫帮困组织。关心和帮扶固定因病造成家庭贫困的教职工，千方百计为他们排忧解难积极做好评先评优推荐选拔工作，大力宣传优秀教师的典型事迹，形成了尊师重教的良好社会氛围。

2、积极支持和鼓励为教职工办好事实事，努力提高教职工的健康水平。一是组织全县教职工到县医院进行了一年一度的身体检查，仅此一项就花费20万元；二是组织全县女教职工妇科检查，需花费6万元；三是为全县女教职工买了安康保险，需花费6万元。

（四）着力自身建设，努力打造“活力工会”

1、积极开展主题活动，全面提升队伍素质。

一是积极参与当好主力军，建功“xxx和谐奔小康”竞赛活动，和“三育人”为主要内容的竞赛活动；二是积极组织开展教学比武和教育科学创新活动；三是加强师德、师风建设，开展师德、师风演讲赛活动和大力宣传师德标兵优秀事迹；积极组织广大教职工参加全市庆新中国成立60周年文艺汇演活动，荣获全县一等奖；参加庆国庆男子篮球赛，荣获全县第一名；参加全市教职工学习实践科学发展观活（转载自第一范文网http://www.网址未加载，请保留此标记。）动书画作品竞赛获得先进单位，有10人次分别获得一、二、三等奖;参加省、市学习实践科学发展观知识竞赛荣获省一、二、三等奖四人次，市一、二、三等奖20人次。

2、进一步加强工会组织建设，健全各基层工会组织，专门下发了文件，按要求配备了干部。

存在的突出问题：一是各镇中心校没有专,兼职工会主席，工会工作难以正常开展好；二是各中小学校行政领导兼工会主席，既当运动员又当裁判员，监督难以到位；三是工会经费严重不足，一些正常的活动不能开展。