优秀员工奖惩制度(5)

管理者打击报复下属员工的，员工可直接越级向公司总经理申诉，同时，总经理也可指派专人直接越级到最基层调查了解、收集员工反映的打击报复的问题和证据，如查实有打击报复的行为，相关责任人将按照“重大过失行为”进行处罚。

5.记录

5.1《奖（惩）通知书》

5.2《员工申诉受理单》

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